Personalarbeit in der Pandemie
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Imago / MASKOT 
Trotz oder gerade wegen leerer Läden empfinden 66% der Mitarbeiter die Arbeitsbelastung jetzt noch höher als im vergangenen Corona-Jahr.
Schwache Frequenzen, störende Masken, gemeine Kunden. Inzwischen sind Verkäufer genervt bis frustriert. Oder weg. Wie gelingt es, jetzt Personal auf der Fläche zu halten und zu motivieren? Wie geht People Power in der Pandemie?
"Ich würde gerne die Menschen mal wieder lachen sehen… ohne Abstand beraten und begeistern", antwortet Jenny, die zu den mehr als 36.000
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